Ingénieur Système H/F

Votre rôle : contribuer au développement et à la transformation des ingénieries qui conçoivent les systèmes les plus complexes

En tant qu’Ingénieur Système, vous agissez au cœur des départements qui conçoivent les systèmes les plus complexes. Ce poste clé est l’opportunité de :

• Contribuer au développement de systèmes complexes en équipe intégrée avec nos clients ;
• Et/ou accompagner nos clients dans l’optimisation de leurs processus d’ingénierie système ;
• Et/ou Déployer les méthodologies et outils d’ingénierie les plus avancés ;
• Contribuer au développement des systèmes complexes menés par nos clients en équipe intégrée.
• Analyse des besoins : identifier les enjeux et exigences des projets clients pour concevoir ou adapter les méthodes et outils d’ingénierie système.
• Déploiement de solutions d’ingénierie : implémenter des outils tels que DOORS, Capella, Polarion, Teamcenter, ou encore Cameo, tout en formant et accompagnant les équipes clients.
• Déploiement des méthodologies d’ingénierie système telles que l’ingénierie des exigences, l’analyse de la valeur, l’écoconception, l’architecture et l’ingénierie des systèmes basée sur des modèles (MBSE), la gestion de la configuration, l’ingénierie en ligne de produits, des interfaces et l’intégration, vérification, validation, qualification et tests (IVVQ).
• Support aux métier et conduite du changement : conseiller et accompagner nos équipes et nos clients sur les bonnes pratiques, conduire le changement, communication, formation.

Nous recherchons des talents passionnés par le développement des systèmes complexes et curieux des nouvelles technologies.

Vos atouts :

• Expérience : Vous avez entre 3 et 10 ans d’expérience dans un rôle en bureau d’études, en ingénierie système ou en méthodes & outils d’ingénierie système.
• Connaissance de tout ou partie des concepts d’ingénierie système : MBSE, gestion des exigences, gestion de configuration, IVVQ, etc.
• Connaissance d’outils d’ingénierie standards du marché (DOORS, Polarion, Capella, Teamcenter, etc.).
• Soft skills :
  • Rigueur et capacité à s’imprégner de la complexité des systèmes et des processus.
  • Esprit d’équipe et goût pour la collaboration.
  • Proactivité et capacité à être force de proposition.
• Langues : Vous parlez couramment le français ou le néerlandais et de l'anglais

Ce que nous vous proposons :

• Un environnement stimulant et innovant : Des projets variés, une forte culture d’innovation et un écosystème technologique avancé.
• Un accompagnement personnalisé : Un plan de formation et de coaching pour développer vos compétences et évoluer dans votre carrière.
• Une entreprise où il fait bon travailler : Certifiée Great Place to Work®, LGM place le bien-être de ses collaborateurs au cœur de sa stratégie.

Rejoindre LGM, c’est bénéficier :

• Un process de recrutement simple et fluide ;
• Une intégration avant et après votre arrivée avec des points réguliers ;
• Un parcours d’évolution, grâce à notre référentiel riche de 12 filières et plus de 100 emplois différents ;
• Une montée en compétences individualisée et efficace, grâce à notre système de formation ayant fait ses preuves depuis 30 ans (plateforme e-learning en libre-service, meetups internes, parrainage, etc.) ;
• Une entreprise qui vous permettra de vous épanouir et d'apporter votre contribution pour faire de LGM un endroit où tout le monde se sent bien : nos processus posent un cadre, pas des barrières ;
• Une ambiance de travail chaleureuse où l’esprit d’équipe, l’entraide et la bonne humeur sont les maîtres-mots ;
• Un package salarial attractif en accord avec le marché ;
• La possibilité d’exercer une partie de votre activité en télétravail ;

• Divers avantages : Chèques repas ; Eco chèques ;Assurance hospitalisation ;Frais forfaitaires ; Remboursement des frais de transport.

#LI-KB1

La mission du Groupe LGM, c’est de concevoir pour les grands groupes industriels des solutions innovantes uniques (produits, organisationnelles ou technologiques), permettant d’améliorer les performances des grands systèmes et infrastructures complexes, durant les phases d’exploitation et de maintenance.

LGM, c’est l’entité historique du Groupe, c’est par elle que tout a démarré, il y a 30 ans. Aujourd’hui, LGM ce sont près de 1100 collaborateurs présents en France et à l’international, qui analysent, optimisent et pilotent la conception, l’exploitation et la maintenance de systèmes complexes (un lanceur de fusées, une gare ferroviaire, un réacteur nucléaire, un sous-marin etc.)