Perfectionner sa pratique de formateur

• Développer ses compétences de formateur et savoir animer une formation de manière variée et efficace.
• Définir les clés de la réussite d’une formation.
• Démarrer une formation pour créer une dynamique de groupe.
• Varier les techniques pédagogiques.
• Gérer la motivation des stagiaires et mobiliser leur attention.
• Adapter votre posture de formateur.
• Valider les acquis tout au long de la formation.
• Clôturer une formation et évaluer la satisfaction des apprenants.

Jour 1

INTRODUCTION À LA FORMATION
• Enjeux, contexte et objectifs.

PRÉPARER UNE FORMATION
• Règles et bonnes pratiques de conception d’une formation.

TECHNIQUES D’ANIMATION DE FORMATION
• Adapter le démarrage,
• Gérer la motivation,
• Varier les techniques d’animation,
• Organiser des réveils pédagogiques.

Jour 2

POSTURE DU FORMATEUR
• Relation aux apprenants,
• Voix, gestuelle, attitude.

MISE EN PRATIQUE

ÉVALUATION DE LA FORMATION
• Validation des acquis,
• Conclure une formation,
• Évaluation de la satisfaction.

Formateur régulier ou occasionnel, Animateur technique, Concepteur pédagogique, Chef de projet training.

Expérience professionnelle dans le domaine de la formation (en tant que concepteur, animateur ou apprenant).
Souhaitable : une première expérience de formateur.